Plongez au cœur de Brigad

Découvrez notre équipe et son ambition, ainsi que les opportunités de carrière que nous proposons.

NOTRE MISSION

Redynamiser le marché du travail grâce à une plus grande flexibilité

Brigad propose une solution à ceux qui souhaitent faire de leur passion un métier et une source de revenus durable, en mettant à leur disposition un outil en ligne innovant qui réunit une communauté engagée et fiable entre indépendants et entreprises.

C'est dans notre ADN d'aider chaque professionnel des secteurs de la restauration et de la santé à exercer son métier tout en étant valorisé et respecté, de façon indépendante et libre.

Nous révolutionnons leur monde professionnel pour le dynamiser, en offrant davantage de flexibilité aux travailleurs indépendants et plus de qualité aux entreprises souhaitant renforcer leurs équipes avec des talents qualifiés.

NOTRE HISTOIRE

La croissance ancrée dans notre ADN

Brigad est une entreprise à mission créée en 2016 par Florent Malbranche et Jean Lebrument avec le souhait de mettre leurs compétences au service de ceux qui poursuivent leur passion.

Initialement dédié au secteur de la restauration et de l’hôtellerie, le projet de Brigad s’élargit en 2020 en intégrant les métiers de la santé dans son champ d’expertise. Aujourd'hui, la diversification se poursuit avec le développement international côté entreprises et côté talents.

Brigad est rapidement devenue une référence en France et au Royaume-Uni, et permet aujourd’hui à plus de 20 000 professionnels indépendants désirant vivre de leurs passions, et à plus de 10 000 entreprises de faire appel aux meilleurs freelances en quelques clics.

“ Depuis toujours, nous avons à cœur de repenser le monde de l’emploi pour faciliter les carrières dans les métiers passion. ”

NOUS REJOINDRE

Where Passions Thrive

Notre mission “valoriser le travail et le rendre accessible à tous” s’applique également en interne. Nous nous efforçons de construire un environnement de travail sain, équilibré et inclusif pour que nos collaborateurs soient aussi épanouis que nos utilisateurs.
Découvrez notre Candidate Booklet pour en apprendre plus sur Brigad, l’expérience de nos salariés & notre processus de recrutement.

Quelques avantages à travailler chez Brigad

Onboarding

Chez Brigad, nous vous accompagnons dans votre intégration dans les équipes par une journée dédiée :

Rencontre avec les cofondateurs ainsi que le COO pour vous familiariser avec l'histoire de Brigad et son business model.
L'équipe RH vous formera aux différents outils internes et vous présentera en détail notre produit pour que vous deveniez incollable sur Brigad et son environnement.

Télétravail

Chez Brigad, nous adorons travailler ensemble, côte-à-côte. Nous sommes aussi complètement ouverts au travail à distance, pour ceux qui le souhaitent !

Peu importe ton contrat (stage, alternance, CDI...), le télétravail est ouvert à tous les employés de Brigad, à condition que leurs fonctions soient compatibles avec ce mode de travail.

Congés

Chez Brigad, nous avons 5 semaines de congés payés par an. Tu accumules 2,08 jours pour chaque mois complet de travail sur une période courant du 1er juin au 31 mai de chaque année. Les stagiaires reçoivent également des congés payés, offerts par Brigad.

Mutuelle et prévoyance

Chez Brigad, la mutuelle d’entreprise c’est Alan.

Avec Alan et son interface des plus intuitives, les démarches sont simplifiées. Tu peux tout faire avec l'application smartphone : prendre en photo tes factures médicales, les envoyer et être remboursé, tout ça, en un temps record. Cette mutuelle prend en charge de nombreux soins, notamment certaines médecines douces, n'hésite pas à te renseigner (toute la documentation est disponible sur l’application).

Moins connue que la mutuelle, la prévoyance est une assurance obligatoire que Brigad prend en charge à 100% pour ses collaborateurs.

Nos offres d’emploi

Les petits plus qui font la différence

BSPCE

Parce que nous sommes tous des acteurs de la croissance de Brigad, nous avons très tôt fait le choix d'attribuer des BSPCE à chacun des nouveaux collaborateurs de l'entreprise. Ainsi, nous sommes tous investis dans l’avenir de l’entreprise !

Tickets restaurants

Chez Brigad, on a opté pour Swile, une carte Mastercard valable partout en France, y compris dans les supermarchés et restaurants (8,50€ par jour).

Sport et cours de langue

Grâce à Brigad, tu auras accès à l’ensemble du catalogue Gymlib à des tarifs préférentiels. Que tu sois plutôt salle de sport ou piscine, tu trouveras sûrement un super collègue pour t’y accompagner !

Étant une entreprise à ambition internationale, il nous est paru évident que pour permettre à tous nos employés d’échanger et de communiquer au mieux, nous devions proposer des cours de langue (français vers anglais et inversement).

Career Path

Chez Brigad, tu auras une visibilité constante sur l’évolution de ton parcours professionnel et pourras discuter directement avec ton manager de tes attentes.

Le Career Path te permet d’évoluer et de connaître les compétences à acquérir pour atteindre la prochaine étape, et assure transparence et équité entre tous.

Nos offres d’emploi

nos valeurs

Les valeurs qui nous guident

Nos 4 valeurs fondamentales nous permettent d'aborder les défis qui se présentent tout en maintenant une culture forte.

Brave

"Le courage est le juste milieu entre la peur et l’audace" disait Aristote. Nous le plaçons au coeur de toutes nos réflexions. Nos décisions sont guidées par l’envie d’innover et d’améliorer la vie de notre communauté.

Care

Faire attention aux autres et s’assurer que nous faisons les choses « comme il faut ». Nous prenons soin les uns des autres et appliquons ceci à toutes les personnes autour de nous.

Impact

Chez Brigad, nous aimons voir le résultat de nos actions. Tout ce que nous faisons doit avoir un impact réel, visible et positif pour l’ensemble de nos collaborateurs et de nos utilisateurs.

Enjoy

Parce qu’avec le sourire tout devient plus simple et plus beau ! Nous prenons plaisir à travailler ensemble, et rendons l’exercice du travail le plus agréable possible. Célébrer les succès du plus petit au plus grand n’est pas une option.

Life at Brigad

Pour être encore plus proches de nos utilisateurs, nous avons lancé en 2021 le projet “Share & Care”.

Ce projet concerne les employés de Brigad et consiste à se créer un compte utilisateur sur la plateforme et réaliser une ou plusieurs missions, comme un talent le ferait.

Le but principal du projet est d’apporter aux salariés une vision plus globale du produit qu’ils défendent quotidiennement, de leur proposer une expérience unique et propre à Brigad.

Pour donner encore plus de sens au projet, nous nous sommes tournés vers des associations pour définir des missions précises, dans le but de venir en aide aux autres. Nous avons pu donc mettre à disposition de nos salariés des missions variées (emballage cadeau au BHV, tri de vêtements, distribution de repas aux sans abris, etc) qui se sont révélées être pour certains de véritables expériences de vie.

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